连城县人力资源和社会保障局发布最新新闻，该局致力于提升人力资源社会保障服务水平，推动县域经济社会发展。该局开展了一系列活动，包括加强就业创业扶持、完善社会保障体系、推进人才队伍建设等。这些举措旨在更好地服务群众，促进就业创业，提高社会保障水平，为连城县的经济发展和社会稳定贡献力量。

本文目录导读：

1. 连城县人力资源和社会保障局概述
2. 最新动态
3. 新举措与成就
4. 未来展望

随着社会的不断进步和发展，连城县人力资源和社会保障局在为广大市民提供优质的公共服务方面发挥着越来越重要的作用，本文将为您带来连城县人力资源和社会保障局的最新新闻，介绍其在推动社会保障事业、提高民生水平等方面的新举措、新成就。

连城县人力资源和社会保障局概述

连城县人力资源和社会保障局是负责本县人力资源和社会保障工作的政府部门，致力于提高全县劳动者的就业质量，保障劳动者合法权益，推动全县社会保障事业持续发展。

最新动态

1、就业形势稳定，助力经济发展

近年来，连城县人力资源和社会保障局积极落实就业优先政策，通过加强职业技能培训、优化就业服务等方式，不断提高劳动者就业质量，最新数据显示，连城县就业形势保持稳定，为实现经济持续发展提供了有力支撑。

2、社会保障制度不断完善

连城县人力资源和社会保障局致力于完善社会保障制度，扩大社会保障覆盖面，提高社会保障水平，目前，连城县已基本实现养老保险、医疗保险、失业保险等全覆盖，为广大市民提供了更加可靠的社会保障。

3、农民工权益保障得到加强

连城县人力资源和社会保障局高度重视农民工权益保障工作，通过加强劳动保障监察、推进农民工实名制管理等措施，切实保障农民工的合法权益，还积极开展农民工技能培训，提高农民工就业竞争力。

4、人力资源服务业蓬勃发展

为了促进人力资源服务业的发展，连城县人力资源和社会保障局积极推动人力资源服务产业园建设，引进和培养了一批优秀的人力资源服务机构，这些机构在促进就业、优化人力资源配置等方面发挥了积极作用。

5、劳动关系和谐稳定

连城县人力资源和社会保障局注重构建和谐稳定的劳动关系，加强劳动争议调解仲裁工作，及时化解劳动纠纷，还积极开展劳动保障法律法规宣传，提高劳动者和企业的法律意识，为全县经济社会发展创造了良好的社会环境。

新举措与成就

1、推行“互联网+人社”服务，提升政务服务水平

为了更好地服务市民，连城县人力资源和社会保障局积极推行“互联网+人社”服务，实现线上线下融合，提高政务服务水平，市民可以通过网上办事大厅、手机APP等途径办理各类人社业务，享受更加便捷的服务。

2、开展扶贫帮扶，助力脱贫攻坚

连城县人力资源和社会保障局积极参与扶贫帮扶工作，通过就业扶贫、技能扶贫等方式，帮助贫困家庭脱贫致富，目前，已取得了显著成效，为全县脱贫攻坚战贡献了力量。

3、加强人才队伍建设，提高创新能力

为了推动全县经济社会发展，连城县人力资源和社会保障局注重加强人才队伍建设，积极引进和培养高素质人才，还通过开展各类技能培训、竞赛活动等方式，提高劳动者的技能水平和创新能力。

未来展望

展望未来，连城县人力资源和社会保障局将继续坚持以人民为中心的发展思想，深化社会保障制度改革，完善就业创业政策体系，加强人才队伍建设，提高劳动者技能水平，推动全县人力资源和社会保障事业持续健康发展。

连城县人力资源和社会保障局在推动社会保障事业、提高民生水平等方面取得了显著成就，该局将继续努力，为广大市民提供更加优质的公共服务，为全县经济社会发展做出更大贡献。