本文目录导读:
随着乡村振兴战略的深入推进,淮阴区农业农村局为了更好地服务农业农村发展,提高农业综合生产能力,现面向社会广泛招聘优秀人才,本次招聘信息的发布,旨在为有志于从事农业农村工作的人才提供广阔的发展空间和良好的职业平台。
淮阴区农业农村局简介
淮阴区农业农村局是负责淮阴区农业农村工作的政府职能部门,致力于推动农业高质量发展、农民增收和农村振兴,我们拥有一支专业、务实、创新的团队,为淮阴区的农业农村事业做出了显著贡献。
招聘职位及要求
1、职位名称:农业技术推广员
招聘人数:10人
岗位职责:
(1)负责农业技术的宣传、培训和推广;
(2)指导农民科学种植、养殖;
(3)开展农业技术咨询和信息服务。
任职要求:
(1)农业相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉农业生产流程,具备良好的沟通能力;
(3)有较强的学习能力和团队协作精神。
2、职位名称:农村发展规划师
招聘人数:5人
岗位职责:
(1)负责农村发展规划编制和实施;
(2)指导农村产业结构调整和优化;
(3)推动农村经济发展和乡村振兴。
任职要求:
(1)城乡规划、农业经济等相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉农村发展政策,具备较强的政策解读能力;
(3)具备良好的项目策划和实施能力。
3、职位名称:农业项目管理师
招聘人数:3人
岗位职责:
(1)负责农业项目的立项、申报和管理;
(2)协调项目资源,确保项目顺利实施;
(3)对项目进行监督和评估,确保项目效果。
任职要求:
(1)农业经济管理、项目管理等相关专业硕士研究生及以上学;历;识;识较强的项目管理能力和团队协作能力。 招聘人数:若干人岗位职责:(一)负责农业领域的科学研究和技术创新;(二)开展农业新品种、新技术和新方法的研发;(三)参与农业科技项目的申报和实施,任职要求:(一)农学、农业资源与环境等相关专业硕士研究生及以上学历;(二)具有较强的科研能力和创新意识;(三)熟悉农业科技发展趋势和市场需求,四、招聘流程本次招聘按照以下流程进行:(一)网上报名:请前往淮阴区农业农村局官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至指定邮箱。(二)资格审查:根据招聘条件进行资格审查,确定面试名单。(三)面试:组织面试,对应聘者进行综合素质和专业技能考核。(四)体检:通过面试的应聘者需进行体检。(五)录用:根据面试和体检结果,确定最终录用名单,并公布招聘信息,五、薪酬待遇及福利本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚,具体待遇将根据岗位性质、工作经验和个人能力等因素确定,我们将为员工提供完善的培训体系和良好的发展空间,六、结语淮阴区农业农村局一直致力于推动农业农村事业的发展,我们深知人才是事业发展的核心,在此,我们诚邀有志于从事农业农村工作的优秀人才加入我们的团队,共同为淮阴区的农业农村事业贡献力量,我们期待您的加入,共同书写乡村振兴的美好篇章!七、联系方式如需了解更多招聘信息,请前往淮阴区农业农村局官方网站查询或拨打咨询电话,请关注我们的微信公众号,以便及时获取最新招聘信息,淮阴区农业农村局期待与您携手共进,共创辉煌!
还没有评论,来说两句吧...